Présentation du coaching d'équipe

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Le but du coaching d’équipe d'équipe c’est d’accompagner le développement des compétences collectives relationnelles et opérationnelles d’une équipe sur la durée afin de faire face à vos enjeux de performance et de rentabilité.

 Il s’agit de développer la coopération, la responsabilité et l’autonomie ainsi  qu’ une aptitude individuelle et collective au mouvement.

 

 Le coach va accompagner l'équipe dans les différents aspects de sa vie opérationnelle, au travers d'une intervention ponctuelle ou sur une période de plusieurs mois en articulant  différentes interventions en fonction des objectifs poursuivis :

    • Accompagner le développement de la maturité culturelle d'un système collectif
    • Optimiser des processus et des modes opératoires collectifs
    • Développer les interfaces entre les métiers et les missions et l'environnement